Gute Zusammenarbeit ist die Grundlage unseres Wirkens.

Wir respektieren die Arbeit, die Gesundheit und die Persönlichkeit aller Kolleg*innen und Mitwirkenden. Als lernende Organisation entwickeln wir uns kontinuierlich weiter und steigern unsere Attraktivität als Arbeitgeberin.

• Wir sichern den notwendigen Bestand an Fach- und Führungskräften, fördern die Potenziale und verbessern die Leistungsfähigkeit und Arbeitszufriedenheit unserer Mitarbeitenden.
• Wir schaffen ein Arbeitsumfeld, das die physische und psychische Gesundheit aller Kolleg*innen erhält und fördert.
• Durch eine effektive Arbeitssicherheit minimieren wir die Anzahl von Arbeitsunfällen und Verletzungen.
• Wir pflegen einen respektvollen und wertschätzenden Umgang miteinander.
• Wir fördern ein Arbeitsklima, in dem Chancengleichheit und Vielfalt geschätzt werden.
• Wir lösen Konflikte auf konstruktive Weise.
• Wir streben nach klarer Kommunikation, Transparenz und Verbindlichkeit in unseren Handlungen und Entscheidungen.
• Wir streben eine kontinuierliche Verbesserung und Weiterentwicklung unserer Arbeitsprozesse durch ein effektives Qualitätsmanagement an.